Connect with us

ព័ត៌មានជាតិ

ក្រសួងការងារ ផាកពិន័យទឹកប្រាក់ជិត ៣៧ លានរៀល ចំពោះរោងចក្រ ២ ដែលអនុវត្តផ្ទុយពីច្បាប់ស្ដីពីការងារ

បានផុស

នៅ

ក្រសួង​ការងារ និង​បណ្ដុះបណ្ដាល​វិជ្ជាជីវៈ បាន​ធ្វើការ​ផាក​ពិន័យ​ទឹកប្រាក់​ប្រមាណ​ជិត ៣៧ លាន​រៀល ចំពោះ​រោងចក្រ​ចំនួន ២ ដែល​អនុវត្ត​ផ្ទុយ​ពី​ច្បាប់​ស្ដីពី​ការងារ ហើយ​ការ​ផាកពិន័យ​នេះ ដើម្បី​បង្ការ​ជា​ដាច់ខាត​នូវ​ការ​អនុវត្ត​មិន​ត្រូវ​ទាំងនេះ។

សូមចុច Subscribe Channel Telegram កម្ពុជាថ្មី ដើម្បីទទួលបានព័ត៌មានថ្មីៗទាន់ចិត្ត

យោងតាម​ក្រសួង​ការងារ ក្រុមហ៊ុន​ចំនួន ២ ដែល​ទទួលរង​ការផាកពិន័យ​រួមមាន ៖ ទី​១.​ក្រុមហ៊ុន អាត​ធី​វើ​ស្ស (​ខេ​ម​បូ​ឌា​) ឯ​.​ក (ARTIVERSE (CAMBODIA) CO., LTD.)​ ស្ថិតនៅ​ភូមិ​ស្រង់ ឃុំ​ស្រង់ ស្រុក​គងពិសី ខេត្ត​កំពង់ស្ពឺ មិន​អនុវត្ត​តាមច្បាប់​ស្តីពី​ការងារ ដោយបាន​អនុវត្ត​ការឈប់​សម្រាក​ប្រចាំ​ឆ្នាំ​ដោយមាន​ប្រាក់​ឈ្នួល​មិន​បាន​ត្រឹមត្រូវ​ជូន​កម្មករ-និយោជិត ​បង្កើត​ជា​បញ្ហា​វិវាទ​ការងារ កាលពី​ព្រឹក​ថ្ងៃទី​ ១៣ ខែ​មករា ឆ្នាំ ២០២៥។

អនុលោម​តាមច្បាប់​ស្តីពី​ការងារ មាត្រា​ ១៦៦ មាត្រា​ ៣៦៣ ​ថ្មី និង​មាត្រា​ ៣៨៣ អធិការ​ការងារ​បាន​ចាត់​វិធានការ​យ៉ាង​ម៉ឺងម៉ាត់ ដោយបាន​ធ្វើការ​ផាកពិន័យ​ជា​ប្រាក់​ចំពោះ​ក្រុមហ៊ុន​នេះ ចំនួន ១៦ ៨០០ ០០០ (​ដប់​ប្រាំមួយ​លាន ប្រាំបី​រយ​ពាន់​គត់​) រៀល ដើម្បី​បង្ការ​ជាដាច់ខាត​នូវ​ការអនុវត្ត​មិនត្រូវ​ទាំងនេះ។

ទី​២.ក្រុមហ៊ុន គូ​រី នី​តែ​វែ​រ អិ​ល​ធី​ឌី (GLORY KNITWEAR LTD.) ស្ថិតនៅ​ផ្លូវជាតិ​លេខ ​៤ ភូមិ​កៅ ឃុំ​បែក​ចាន ស្រុក​អង្គស្នួល ខេត្តកណ្តាល មិន​អនុវត្ត​តាមច្បាប់​ស្តីពី​ការងារ ដោយបាន​គណនា ​និង​ទូទាត់​ប្រាក់​បំណាច់​អតីតភាព​ការងារ​មិន​ត្រឹមត្រូវ ជូន​កម្មករ-និយោជិត ដែល​បង្កើតជា​វិវាទ​ការងារ កាលពី​ព្រឹក​ថ្ងៃទី ​១៨ ខែមករា ឆ្នាំ ២០២៥។

អនុលោម​តាមច្បាប់​ស្តីពី​ការងារ មាត្រា​ ៨៩ ​ថ្មី និង​មាត្រា​ ៣៨២ អធិការ​ការងារ​បាន​ចាត់វិធានការ​យ៉ាង​ម៉ឺងម៉ាត់ ដោយបាន​ធ្វើការ​ផាកពិន័យ​ជា​ប្រាក់​ចំពោះ​ក្រុមហ៊ុន​នេះ ចំនួន ២០ ១៦០ ០០០ (​ម្ភៃ​លាន​មួយរយ​ហុកសិប​ពាន់​គត់​) រៀល ដើម្បី​បង្ការ​ជាដាច់ខាត​នូវ​ការអនុវត្ត​មិនត្រូវ​ទាំងនេះ។

ក្រសួង​ការងារ​ សូម​ក្រើនរំលឹក​ដល់​ម្ចាស់ ឬ​ នាយក​សហគ្រាស គ្រឹះស្ថាន​ផ្សេងទៀត ត្រូវអនុវត្ត​ការ​ឈប់សម្រាក​ប្រចាំឆ្នាំ​ដោយមាន​ប្រាក់​ឈ្នួលប្រាក់​បំណាច់​អតីតភាព​ការងារ និង​/​ឬ​ប្រាក់​បំណាច់​ផ្សេងៗ និង​ត្រូវ​ទូទាត់​នូវ​ប្រាក់​បំណាច់​អតីតភាព​ការងារ និង​/​ឬ​ប្រាក់​អត្ថប្រយោជន៍​ផ្សេងៗ​ ជូន​កម្មករ-និយោជិត ឱ្យបាន​ត្រឹមត្រូវ​ស្របតាម​ច្បាប់ និង​លិខិតបទដ្ឋាន​គតិយុត្តិ​ជា​ធរមាន។ ក្នុង​ករណី​មាន​ការ​ខកខាន​ទូទាត់ ឬ​គណនា​មិនបាន​ត្រឹមត្រូវ ដែលនាំឱ្យ​មាន​វិវាទ​ការងារ អធិការ​ការងារ ​នឹង​ចាត់​វិធានការ​ផាក​ពិន័យ​យ៉ាង​តឹងរ៉ឹង​តាមច្បាប់​ជា​ធរមាន៕

អត្ថបទ ៖ សំអឿន

Helistar Cambodia - Helicopter Charter Services
Sokimex Investment Group

ចុច Like Facebook កម្ពុជាថ្មី

ជីវិតកម្សាន្ដ៣៦ វិនាទី មុន

ម៉ាដូណា បង្ហើបថា ខ្លួនអាចនឹងវិលរកស្នេហ៍ចាស់វិញ ព្រោះស្តាយមនោសញ្ចេតនា ៨ឆ្នាំ

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ៤១ វិនាទី មុន

ក្រុមហាម៉ាសនឹងដោះលែងចំណាប់ខ្មាំង៣នាក់បន្ថែមទៀត ក្រោម​សម្ពាធខ្លាំង​​ពីអ៊ីស្រាអែល​

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ៤ នាទីutes មុន

​​តើ​វាសនាលោក​ Yoon ​នឹ​ងទៅជាយ៉ាងណា បើតុលាការ​ធម្មនុញ្ញ​ជិត​ប្រកាសសាលក្រមហើយ​?​

ព័ត៌មានជាតិ៦ នាទីutes មុន

កម្លាំងសប្បុរជនកម្ពុជា រួមចំណែករុញឱ្យលេចចេញរូបរាងផ្លូវក្រវាត់ព្រំដែនជាបណ្តើរៗ

ព័ត៌មានជាតិ២២ នាទីutes មុន

លោក កែវ រ៉េមី ៖ អ្នកស្រឡាញ់ភេទដូចគ្នានៅកម្ពុជាកើនឡើង ហើយពួកគេក៏ហ៊ានបង្ហាញជាសាធារណៈជាងមុន

ព័ត៌មានជាតិ២ ម៉ោង មុន

កម្ចីប្រាក់តាមអនឡាញខុសច្បាប់ រដ្ឋមន្ត្រីមហាផ្ទៃ ប្រាប់ពលរដ្ឋ «កុំសង» បើគេរករឿង ប្ដឹងមកសមត្ថកិច្ច  

សន្តិសុខសង្គម១៩ ម៉ោង មុន

ការផ្សាយថាចោរប្លន់សម្លាប់នៅខេត្តកំពត៖ស្នងការ ថាមិនមែនប្លន់សម្លាប់ឡើយ គឺជាករណីស្នេហាត្រីកោណ

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ២២ ម៉ោង មុន

ភ្លៀងកក់ខែខ្លាំងបំផុតក្នុងរយៈពេល២០ឆ្នាំនៅវៀតណាម បង្កការជន់លិចធ្ងន់ធ្ងរ

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ២៤ ម៉ោង មុន

ក្រោយនិយាយចប់​ជាមួយពូទីន លោក ត្រាំ ក៏ភ្ជាប់​ទូរស័ព្ទ​ទៅ​លោក​ហ្សេលេនស្គី​ភ្លាម​

សុខភាព២១ ម៉ោង មុន

ការផឹកទឹកមួយប្រភេទ អាចបំផ្លាញខួរក្បាល ថ្លើម តម្រងនោម និងជាមេបង្កកោសិកាមហារីក

Sokha Hotels

ព័ត៌មានពេញនិយម